Pu Ro ji ~e ku to ma ne ̄ ji ~ya ̄ wa,-ji no shuyōna ta su ku tantō shishi ma
Kōji Suzumu hakado no kantoku, zaimu kantoku, pu Ro ji ~e to no hinshitsu hoshō pu Ro ~e ku to ma ne ̄ ~ya ga ko re-ra keikaku jitsu Shi suru to hoshō pu ma
Pu Ro ji ~e ku to no Suzumu hakado jōkyō o hōkoku suruta me no kokyaku o-sha to no te ~i
Pu Ro ji ~e ku to jitsu Shi-chū no oso nobe ya songai o kaihi suruta me no Ri su ku
On January 11th, 2018, Japan Construction Management Jsc. and Viethoa Electronics Co., Ltd. together organized a ground breaking ceremony for commencement of the construction works of extension for Viethoa Factory at Hoa Khanh IP, Danang City.
Attending at the ceremony were Mr. Jun Kawamuro – JCM CEO & General Director and Mr. Hitoshi Kamata – Murata Group, Mr. Chen Chen Chi – Factory Manager of Viethoa Electronics Co., Ltd. Also, there were the attendance of many engineers and staff of JCM Contractor, Murata Group – mother corporation and Viethoa Electronics Vietnam.
With the large scale production base located in Hoa Khanh industrial park in Da Nang, Viet Hoa Electronics is the foreign direct investment project with 100% ownership belonging to Japanese investor. The company gets involved in manufacturing and assembling a wide array of products including electronic parts, components, wires, induction systems, power purification systems, transformers and other electronic systems… Making use of Japanese advanced technology and investment on modern production line have enabled the company to create high quality products in line with high standard set by industries.
I.仕事の説明：
-オンラインマーケティングチャネルの運用、管理、最適化：Facebook、Google、Adnetwork …多額の予算で
-システムの管理OLM、CRM。、、、洞察分析、広告戦略。
-ファンページ、ブログ、ザロ、インスタグラムのコンテンツ管理…ブランドと製品間の一貫性を確保します
-ブランドの構築と開発。
-マーケティング部門の作業の有効性を確保するために、チームおよび経営陣との連携を調整します
-勤務時間：月曜日から午後9時-午後5時30分-土曜日
II。メリット
給与550万/月+ KPI
+1か月の試用期間と450万/月の給与を受け取る+ KPI
-デジタルマーケティングチャネルの広告手法からマーケティングの概要、ブランディングまで、ハンドヘルドトレーニング。
-ボーナスとホリデー特典は会社の規則に従います
-保険は公式の従業員契約に署名した後に支払われます
-仕事で昇進する機会があります：資格があるときに公式スタッフで評価され、6か月の仕事の後にチームリーダーになる機会があります…
-休暇旅行、定期的なチームビルディング、..
I.仕事の説明：
-会社の電力プロジェクトと電気工事の全体的な進捗状況の建設監督、管理、および制御を担当します。
-コスト見積もりを確認し、ボリュームを分割し、バランスを取り、コストを比較し、請負業者の選択に参加します。
-作業の量と質を管理し、決済記録を管理します
-投資家との契約に基づく建設の進捗状況の監視、更新、責任の所在
-請負業者に、図面などの技術基準または会社が規定する基準に従って作業を行うように指示します。
-材料の品質基準に関連する購入材料と記録を追跡、確認します
-建設現場で発生する質問を解決するために、建設ユニットを直接サポートします
-発生した、請負業者間、請負業者と投資家間の問題の処理
-上司によって割り当てられた他の専門的な仕事を実行します
II。仕事の要件：
-30歳以上
-大学を電気工学、工学、工科学校、交通、建築、建設などで卒業しました。
-3年以上のプロジェクト管理および監督の経験（熱および水力発電所の建設プロジェクトは利点です）
-プロジェクトに適用される国内および国際基準に精通している
-大規模プロジェクトの建設を組織および管理した候補者が優先されます。ゼネラルコントラクターや下請け業者との取引経験がある。
-建設監督、電気建設を実践するためのライセンスを持つことを優先する
-建設分野の対策、建設手順、技術基準を習得する
-人的資源管理スキル
-グループで作業し、独立して作業する能力
-設計ソフトウェアに習熟している（Autocad、Revid、3Dが有利）。
-出張も承ります。
-積極的、革新的、正直、公正、創造的、誠実、透明性、仕事が大好き。
III。労働時間：
-30歳以上
-大学を電気工学、工学、工科学校、交通、建築、建設などで卒業しました。
-3年以上のプロジェクト管理および監督の経験（熱および水力発電所の建設プロジェクトは利点です）
-プロジェクトに適用される国内および国際基準に精通している
-大規模プロジェクトの建設を組織および管理した候補者が優先されます。ゼネラルコントラクターや下請け業者との取引経験がある。
-建設監督、電気建設を実践するためのライセンスを持つことを優先する
-建設分野の対策、建設手順、技術基準を習得する
-人的資源管理スキル
-グループで作業し、独立して作業する能力
-設計ソフトウェアに習熟している（Autocad、Revid、3Dが有利）。
-出張も承ります。
-積極的、革新的、正直、公正、創造的、誠実、透明性、仕事が大好き。
IV。賃金：
-30歳以上
-大学を電気工学、工学、工科学校、交通、建築、建設などで卒業しました。
-3年以上のプロジェクト管理および監督の経験（熱および水力発電所の建設プロジェクトは利点です）
V.利点：
-30歳以上
-大学を電気工学、工学、工科学校、輸送、建築、建設などで卒業しました。
-3年以上のプロジェクト管理および監督の経験（熱および水力発電所建設プロジェクトは利点です）
